職業(yè)健康安全管理體系標準概述

       全新的ISO45001提供了一個框架以允許組織識別和降低職業(yè)健康與安全的風(fēng)險從而來營造一個安全健康的工作環(huán)境。依據(jù)ISO45001標準建立和有效實施職業(yè)健康安全管理體系的組織，可以通過對以下要求的應(yīng)用，促進組織整體職業(yè)健康安全績效的提高：

1. 發(fā)展和落實職業(yè)健康安全方針與目標；

2. 建立并實施相應(yīng)過程來考慮組織環(huán)境的影響、管理風(fēng)險和機遇以及合規(guī)義務(wù)；

3. 識別可能導(dǎo)致傷害的運營危害和風(fēng)險，消除或控制以實現(xiàn)傷害蕞小化；

4. 提升風(fēng)險意識；

5. 建立并實施相應(yīng)過程來管理運營中的風(fēng)險及合規(guī)義務(wù)；

6. 強化蕞高管理層的支持力度；

7. 加強員工及員工代表的參與和協(xié)商。

為何要開發(fā)一個全新的職業(yè)健康安全管理體系ISO標準？

1. 根據(jù)國際勞工組織的統(tǒng)計，全球每天約有6300位工作者因為職業(yè)事故或工作相關(guān)疾病死亡當(dāng)前全球存在有40多個版本的OHSAS18001標準，ISO 45001為全球提供一個統(tǒng)一的職業(yè)健康安全管理體系標準；

2. 追求通過降低風(fēng)險來保護工作者；

3. 有效降低組織的潛在風(fēng)險；

4. 強化了領(lǐng)導(dǎo)力和員工的參與。

職業(yè)健康安全管理體系認證益處

1、減低組織職業(yè)健康安全風(fēng)險

2、預(yù)防職業(yè)病、安全事故的發(fā)生

3、增強員工安全保障，提高工作積極性

4、履行組織社會責(zé)任，提升組織社會公信力和品牌影響力

認證流程

管理體系現(xiàn)狀調(diào)研策劃——標準及文件編寫培訓(xùn)——體系文件建立——體系運行——內(nèi)部管理體系審核——管理評審